About: Solution Focused Leadership

Solution Focused Leadership – Lösungsorientiert denken, handeln, führen

Die Suche nach Ursachen oder Verursachern trägt nicht zur Lösung von Problemen bei. Solution Focus lenkt den Blick auf bereits Funktionierendes und entwickelt daraus einen konkreten Lösungsweg.

Führung neu denken.

Aus der lösungsorientierten Perspektive stärken Sie die Eigenverantwortlichkeit Ihrer Mitarbeiter. Sie wissen, dass Wertschätzung und Kooperationsfähigkeit entscheidend zum Unternehmenserfolg beitragen. Ihre Führungsaufgaben beinhalten die Förderung Ihrer Mitarbeiter ebenso wie die Entwicklung Ihrer eigenen Kompetenzen sowie die Reflexion Ihrer Handlungsweisen.

  • Was bedeutet es für Sie als Führungskraft, Ihre Organisation als Netzwerk und nicht hierarchisch zu betrachten?
  • Welche Gestaltungsmöglichkeiten haben Sie in Ihrem Verantwortungsbereich?
  • Welche persönlichen Fähigkeiten setzen Sie dabei ein bzw. brauchen Sie dazu?
  • Wie entwickeln Sie durch Reflexion und Rückkopplung Ihre persönliche Führungsleistung? (siehe Solution Focused Feedback!)